Vildledende Krasnoyarsk: sort liste over arbejdsgivere

Arbejde - er den type aktivitet der krævesabsolut enhver voksen person. Hovedformålet er at tjene penge, som sikkert kan bruges til personlige behov. Nogle gange er resultatet af arbejdet anderledes end det, der er lovet af chefen. Det anbefales, at du gør dig bekendt med virksomhedens rating inden du indgår en ansættelseskontrakt. For eksempel, i Krasnoyarsk, er sortlisten af ​​arbejdsgivere ret omfattende. Det er umagen værd at studere det omhyggeligt, for ikke at falde for svindelernes trick.

På grund af inkompetente bosser lider arbejderklassen

Hvis der oprettes en sortliste over arbejdsgivereKrasnoyarsk, den ledende stilling i vurderingen vil blive taget af selskabet "PromEnergoTechnology". Organisationen er placeret i byen Krasnoyarsk på: ul. Shinnaya, hus 20. I mange år eksisterede det med succes, producerede produkter af høj kvalitet og havde en god lønsomhed.

For flere år siden var den erfarneledere var fuldstændig inkompetente unge fagfolk. De tog denne stilling til fortjeneste og ønsker ikke at opfylde deres direkte pligter. Det personale, der arbejder på denne virksomhed, klager over ustabiliteten i betalingen af ​​lønninger. Penge gives ud i nærige dele.

Det negative kommer også fra forbrugere,ved hjælp af de fremstillede produkter. Efter deres opfattelse har selskabet i de seneste år reduceret sin omsætning kraftigt. For fuldt ud at genoprette deres tidligere status skal arbejdsgiverne gøre en stor indsats.

Lønnen må vente i flere måneder

Krasnoyarsk sorte liste over arbejdsgivere ihovedsageligt de organisationer, der er ustabile lønninger. "Geocontrol +" LLC er også blevet en undtagelse. Virksomheden har haft succes i mere end 11 år. Dets hovedretning er at levere tjenester af høj kvalitet i forbindelse med borebrønde.

De fleste af byens beboere vender sig til denne organisation. Potentielle kunder tiltrækkes af lave priser, personale af kvalificerede medarbejdere, hurtig udførelse af ordrer og meget mere.

Men arbejdere på en sådan tilsyneladende vellykketfast i lang tid ikke længes. Ifølge dem er den fortjente løn her for at vente mere end tre måneder. På trods af at der altid er mange kunder.

Uklar situation med udførelse af dokumenter

OOO "Factoria" er et førende selskab i regionen,som beskæftiger sig med forarbejdning af træ og produktion af højkvalitetsmøbler. Kunderne stoler på dette firma, da det har stor erfaring. Medarbejdere har samme mening om arbejdsgiveren.

Den mest negative feedback er i adressenafdelingen for kadrer. Alle dokumenter her er udarbejdet længe nok og ulovligt. Mange ansatte hævder, at arbejdskontrakten ikke blev udstedt selv efter tre måneders arbejde hos virksomheden. Der er også ofte uoverensstemmelser med udfyldning af arbejdsbøger. Forbryderne selv anerkender ikke deres skyld og tager ingen skridt til at rette fejl. Det er på grund af dette, at virksomhedens tidligere medarbejdere ofte har problemer med installationen af ​​andre virksomheder.

Det er værd at bemærke, at dette er det eneste sted, der er inkluderet i den sorte liste over arbejdsgivere i Krasnoyarsk, hvor der ikke var nogen problemer med lønudbetalinger.

Modbydelig holdning til medarbejdere

I Krasnoyarsk, den sorte listearbejdsgivere-udviklere er den mest ambitiøse. Ifølge antallet af negative anmeldelser skiller virksomheden sig under det høje navn "SpetsAtomEnergoMontazh". De kommer ind i virksomhedens personale alle praktisk talt lige - de ser en lys reklame og kommer til et interview for at få flere penge. Betingelser, hvor medarbejderne er tvunget til at leve, er vanskelige at kalde gunstige.

Som bolig til dem er forudsatVandrehjem med plads til 6 til 12 personer i et værelse. Hver af dem er udstyret med gamle møbler. Få steder er blevet renoveret, og der er nødvendige forsyninger til at leve. Separat skal vi tale om toilettet, som ligger direkte på gaden. Hvorvidt det er nødvendigt at tale om, hvilke ulemper der hidrører fra dette. I nogle tilfælde måtte de tjente penge ud via anklagemyndigheden.

Som praksis viste denne organisation succesrekrutterer til sit personale hver måned og bedrager dem. Det er derfor, at det sensationelle selskab kom ind på Krasnoyarsk-sortlisten af ​​arbejdsgivere. Medarbejderfeedback er sjældent positiv.

Lønninger under minimumsunderholdelsesniveauet

En af de største, smukke og progressiveByerne i landet er Krasnoyarsk. Firmaet "Legion" kom ind på den sorte liste over byens arbejdsgivere, der betaler medarbejderne en ringe løn. Kvinder inviteres her hver måned, der leverer husstandstjenester, rene værelser, vasker tøj og andre lignende aktiviteter. Lønnen her er stabil, men overstiger næppe 5 tusind rubler.

Desværre findes det i store byer oftesvig på grund af det faktum, at de, der ønsker at arbejde, er meget mere, end der er ledige job. Derfor er der stadig en sortliste over arbejdsgivere i Krasnoyarsk. Feedbackpersonalet hjælper ansøgeren med at vurdere situationen hos det interesserede selskab og træffe den rigtige beslutning for sig selv.