Teleshopping Shop & Show: medarbejder feedback på arbejde

Find en god, samvittighedsfuld arbejdsgiver er det ikkeså simpelt som det ser ud til. I dag er det nødvendigt at finde ud af, hvilken Shop & Show medarbejder feedback får. Hvilken slags firma er dette? Hvad laver hun? Og hvor samvittighedsfuld er arbejdsgiveren virkelig? Forstå disse spørgsmål vil hjælpe medarbejdernes syn på chefen. Kun de er i stand til at reflektere fakta, der er ukendte for nogen forud for ansættelsen.

beskrivelse

Shop & Show medarbejderens feedback på arbejdet bliver varieret. Nogle ansøgere ved ikke, hvad firma de taler om. Hvad er Shop & Show?

Det er ikke mere end en tv-butik. Med hjælp fra det kan du bestille en række ting og dekorationer. I Shop & Show kan du finde alt til huset og til familien. En slags analog af "AliExpress" i Rusland. Hvert år vokser denne organisations popularitet. Og virksomheden begynder at rekruttere flere og flere arbejdere. Men er det værd at finde et job her?

udsigter

Company Shop & Show medarbejder feedback modtagertvetydig. Mange jobsøgende og underordnede siger, at før lovens indgåelse løfter lovende medarbejdere en række lyse udsigter. Og de tiltrækker.

Hvad lover arbejdsgiveren? Oftest giver arbejderne følgende punkter som et eksempel:

• officiel beskæftigelse
• arbejde i et venligt team
• sociale garantier
• karrierevækst
• erfaring i et udviklingsselskab
• høj løn;
• gratis træning.

Alle listede komponenter er standardløfter fra alle arbejdsgivere. Derfor behage de kun uerfarne, nybegyndere. Indeholder Shop & Show alle ovenstående garantier efter ansættelse? Eller i noget er der et trick?

Essensen af ​​arbejdet

Shop & Vis medarbejder feedback på arbejdetjener forskellige typer. Blandt dem kan man finde både positive og negative meninger. Faktum er, at underordnede her primært skal udføre en funktion - at sælge. Derudover skal vi rådgive tvivlende kunder.

Nogle underordnede er ikke den bedste mådetale om aktiviteterne i Shop & Show og essensen af ​​det foreslåede arbejde. Nogle medarbejdere understreger, at folk simpelthen er "uddannet" til salg. Og denne aktivitet er ikke egnet til alle. Dette skal huskes. Hvis der ikke er noget talent eller disposition til salg, er det bedre ikke at have forretninger med selskabet.

interview

Shop & Show (teleshopping)Positivt modtager til tilrettelæggelse af interviews. Sandt nok ser de fleste af synspunkter ud som et mønster: Underordnede siger, at lokalerne var tilfredse. De er tørre, lette og rene. Situationen er rolig, bare hvad der mangler i interviewet!

Rekrutteringskonsulenterne vil studere konkurrentens genoptagelse, vil blive bedt om at udfylde spørgeskemaet for den etablerede prøve, og så vil de afholde et personligt interview. Under det kan du afklare alle funktioner i beskæftigelsen.

Nogle arbejdstagere understreger, at lederebegynder at snakke om alle fordelene ved at arbejde i Shop & Show. Og de vil love en masse. Nogle underordnede kalder HR-chefer svindlere. Når alt kommer til alt, vil ikke alt om hvad de siger, vise sig at være sandt i praksis. Hvad skal potentielle medarbejdere være opmærksomme på?

Om beskæftigelse

I Shop & Show er der virkelig en embedsmandbeskæftigelse. Men ikke alle underordnede vil kunne arbejde på denne måde. Nogle medarbejdere giver ikke de bedste anmeldelser om deres arbejdsgiver. De beskylder ham for bedrageri.

Og alt dette skyldes, at Shop & Show ikke er med alleindgår en ansættelseskontrakt. Ifølge nogle udtalelser arbejder kun en bestemt kreds af personer i selskabet officielt. Hele resten er ansat arbejde.

Samtidig forsikrer nogen os detShop & Vis alt arbejde i en officiel ordre. Ikke straks, men kun efter en lille praktikplads. Men fakta er det - kun underordnede arbejder officielt.

Der er ingen tegn på nogen positivemeninger eller negative. Derfor er det umuligt at sige med sikkerhed hvad man skal tro. Shop & Show har arbejdet i lang tid. Derfor kan man stole på selskabets integritet.

karriere

Hvad får Shop & Show medarbejder feedback? Moskva er en by, hvor mange mennesker forsøger at bygge en karriere. Er det muligt at gøre det med den studerede organisation?

Ja. Men for at gennemføre ideen i livet vil det virkelig fungere. Uden hårdt arbejde kommer succes ikke til at ske. Det er på grund af dette, at mange siger, at Shop & Show ikke er et sted at opbygge en karriere. Og i dette lys anses organisationen oftest.

Professionel Udvikling

Men vi kan med tillid sige, at de studeredeArbejdsgiveren er et glimrende sted for honing færdigheder inden for salg. Ved at gøre deres arbejde lærer den underordnede at sælge varerne til et eller andet produkt.

Men på dette kommer hovedparten af ​​udviklingen til ophør. Træninger og en række kurser i Shop & Show afholdes, men ikke for ofte. Derfor er håb for dem ikke særlig værd.

arbejder hold

Arbejde i Shop & Show medarbejder feedback er godfår for de mennesker, der arbejder her. Talrige udtalelser understreger, at arbejdskollektivet i selskabet for det meste er tilfredsstillende. Alle energiske, venlige og venlige. Du kan altid stole på dine kolleger. Samme folk kommer til Shop & Show og hvile.

Uvenlige skud i Shop & Show er sjældne. Sådanne mennesker forbliver ikke med arbejdsgiveren i lang tid. Dette skal huskes.

lederskab

Nu er det klart, hvad Shop & Show anmeldelsermedarbejdere. På Volgograd prospekt eller enhver anden gade er en gren af ​​organisationen - det er ikke så vigtigt. Det vigtigste er, at det ikke er let at drage konklusioner om selskabets samvittighedsforhold.

Guide i Shop & Show får ikke det bedstemedarbejder feedback. Om høvdinge beholdt udtalelser som folk grusomme, uretfærdige, mener ikke medarbejderne som mennesker. Lignende krav opstår i forhold til de fleste arbejdsgivere. Kun et lille antal mennesker siger, at Shop & Show er venlige og forstående ledere.

I virkeligheden kræver tv-butikken bare disciplin fra alle sine underordnede. Med samvittighedsfulde arbejdere vil ledere altid finde et fælles sprog. Kun dette er en enorm sjældenhed.

Om lønninger

Negativ Shop & Show medarbejder feedbacktjener for niveauet af lønninger, der tilbydes. Næsten alle medarbejdere lægger vægt på den lave løn. Og det er på trods af det faktum, at de lover et godt overskud i interviewet.

I virkeligheden består indtjeningen afløn, samt% af salget. Det er på bekostning af den anden komponent, at en anstændig løn er lovet. Derfor er udsigterne til at opnå en høj løn, men det er næsten umuligt at gennemføre dem. Hvis du tror på nogle meninger, bliver ærligt tjente penge ofte tilbageholdt i Shop & Show.

Nogle gange er der anmeldelser, der indikerer atat organisationen virkelig betaler tilstrækkeligt for arbejdet hos dets underordnede, og heller ikke forsinker bosættelsestiden. Men det er en enorm sjældenhed. Oftest, som allerede nævnt, får Shop & Show ikke de bedste meninger.

resultater

Shop & Show er langt fra at være den bedste firma-arbejdsgiver. Mange ansatte er utilfredse med beskæftigelse, men de fortsætter fortsat med at udføre deres opgaver.

Selskabet, der studeres, beskrives ofte af medarbejderesom et bedragerisk selskab eller bare bedrager. Der er ingen reel bekræftelse på, at Shop & Show handler i ond tro. Derfor er det stadig at se, hvor sande de underordnede kommentarer er.

At arbejde i Shop & Show anbefales til folkhårdtarbejdende, stressbestandig. Resten er usandsynligt at lykkes hos denne arbejdsgiver. Shop & Show er ikke det værste sted for beskæftigelse. Men det kan ikke kaldes ideal. Ofte findes en organisation i arbejdsgivernes svarte lister. At være bange for dette fænomen er ikke nødvendigt. Det er tilstrækkeligt at sige, at Shop & Show har nogle mangler, som medarbejderne anser for relevante.